4月10日，贵阳人才集团开展“才汇星河˙智领未来”人才交流沙龙（第十八期）。本期人才交流沙龙邀请贵阳市人社局人力资源市场处处长刘定发围绕贵阳贵安实施人才兴市战略若干政策措施进行深度解读。培训由贵阳人才集团党委委员、副总经理易剑主持，贵阳产控集团部分下属子企业、部分人力资源产业园入驻企业的组织人事相关负责人，贵阳人才集团本部及下属子公司全体干部职工参加培训。

 培训会上，刘定发围绕“人才兴市”战略，通过打造“筑才”品牌、实施人才行动、搭建人才平台、优化人才政策、健全人才机制五个方面开展精准解读，深入浅出地讲解了贵阳市人才计划的类别、申报条件、支持措施；全面解读围绕“卡、钱、户、房、岗”五大要素推出的系列人才政策，内容涵盖资金奖励、人才安居、子女入学、健康医疗等多方面服务保障，并就人才政策实施过程中的经验方法进行分享，帮助企业人才工作者深化对人才政策的认知与理解，助力人才工作提质增效。

易剑表示，近年来，贵阳贵安深入贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，坚持贵阳市、贵安新区一体推进、深度融合，把人才作为支撑高质量发展的第一资源。近年来围绕人才的“引、育、用、留”，从各类人才的实际发展需求出发，制定了一系列人才政策，实实在在的为留筑人才提供多元化的服务，努力探索一条人才赋能高质量发展的实践路径。贵阳人才集团围绕“人才交流、人才培训、人才资格认定、人才园区运作、人才房保障”五大业务板块不断拓展各项人才业务，不断提升人才服务水平。今后，将持续深入与各政府职能部门对接，与在座各家企业进行深度的沟通协作与资源分享，为贵阳贵安人才工作高质量发展添砖加瓦！